關於學生四次畢業就業政策的說明

概念問題：

       應屆生身份界定🧑🏿‍💼：以2016屆畢業生為例🔋，2016年1月、4月、7月🏊🏿‍♂️、10月畢業的學生🏂🏽，都屬於2016屆應屆畢業生。2016年12月31日以後🎤🉑，2016屆應屆畢業生變為往屆畢業生。

       畢業申請💪🏼：2016屆畢業生請於2015年9月提交畢業申請。

       延期：2016屆畢業生如果需要變更畢業年度（如延期到2017年畢業），請於2016年5月提交更改就業年度申請🦹🏿‍♀️。畢業年度內延期，如從2016年4月延期到10月🤦🏼‍♂️，不用提交更改就業年度申請🐟。

關於求職與戶口：

       求職時間🏌🏿‍♂️：2016屆畢業生無論是1月還是10月畢業，招聘季都是從2015年9月至2016年7月，2016年8月後👴🏿♻️，大部分用人單位將會停招2016屆畢業生，而開始新一輪的面向2017屆畢業生的招聘，所以請2016年10月畢業的學生🧏🏼‍♀️，積極參加2015年9月開始舉行的招聘會，盡早做好職業規劃。

       關於入職：部分單位每年只有7月一次入職機會，如果申請10月畢業🧖🏽‍♂️，請提前跟用人單位溝通清楚，10月畢業後能否正常入職並解決當地戶口；同時如果申請1月畢業、4月畢業，可能也只能當年7月入職，畢業與入職之間有一個間隔期，請做好相應準備。

       關於違約：在系統中違約信息會單獨記錄🛣，即使先申請變更年度再申請當年10月畢業，違約信息依然存在，依然需要承擔違約責任，請不要存僥幸心理🧛🏼‍♂️。

一張圖解讀四次畢業：